Von A wie Ausbildungsgarantie bis Z wie Zukunft der Weiterbildung. Der Newsletter informiert über die Aktivitäten der Bertelsmann Stiftung zur Verbesserung der Aus- und Weiterbildungschancen von Jugendlichen und Erwachsenen.
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Großes Berufe-Ranking: Diese Jobs sind bei Arbeitgeber:innen besonders gefragt
Die Studie zeigt, wie sich die Nachfrage nach Berufen auf dem deutschen Arbeitsmarkt von 2019 bis Juni 2023 entwickelt hat. Sie illustriert die Top-Aufsteiger und Top-Absteiger der Berufe, gemessen am Anteil ihrer Stellengesuche. Besonders weit aufgestiegen sind beispielsweise die Fachärzt:innen für Psychiatrie und Psychotherapie sowie Fachärzt:innen für Innere Medizin. Auch Fachkräfte für Papierverarbeitung und Verpackungstechnik wurden zunehmend gesucht. Im Bereich der Kinderbetreuung und -erziehung gab es sowohl für Fachkräfte als auch Helfer:innen eine stark ansteigende Nachfrage. Die Studie verdeutlicht, wie Arbeitsmarkt-Akteur:innen ihre Maßnahme mit Hilfe des Jobmonitors gezielt auf aktuelle Bedarfe in ihrer Region ausrichten können.
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Wen Betriebe in Deutschland suchen: Die Auf- und Absteiger bei den Berufen – eine interaktive Kurzanalyse
Logistik boomt: In 162 von 401 Kreisen in Deutschland sind die Helfer:innen in der Lagerlogistik der gefragteste Beruf. Ebenfalls flächendeckend auf einem Spitzenplatz sind die Verkäufer:innen, sie stehen in 101 Kreisen ganz oben auf der Wunschliste der Arbeitgeber:innen. Vor allem in Ballungsräumen sehr gefragt sind die Büro- und Sekretariatsfachkräfte. Sie liegen in deutlich weniger Kreisen auf Platz 1, dafür aber in der bundesweiten Betrachtung auf dem Spitzenplatz. Welche Berufe besonders gefragt sind, welches die Auf- und Absteiger sind, zeigt eine Analyse des Jobmonitors der Bertelsmann Stiftung, für die rund 45 Millionen Online-Stellenanzeigen der Jahre 2019 bis Juni 2023 ausgewertet wurden.
Hier zur Analyse
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1.210 Berufe: Neue Filtermöglichkeiten auf jobmonitor.de
Damit Sie noch einfacher erkunden können, welche Berufe Arbeitgeber:innen in Ihrer Region nachfragen, haben wir die Suche auf jobmonitor.de optimiert. Unter dem Reiter “Interaktiv” finden Sie alle interaktiv aufbereiteten Auswertungen. Hier können Sie nach einzelnen Berufen, Berufsgruppen oder Berufsbereichen filtern. Diese Unterteilung basiert auf der Klassifikation der Berufe der Bundesagentur für Arbeit (KldB). Zudem haben Sie die Möglichkeit, sich sowohl für die Berufe als auch für Soft Skills und Teilqualifikationen alle Daten auf Monats- und Jahresebene anzeigen zu lassen.
Link zum Jobmonitor
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Save-the-date: Web-Konferenz zum Tag der Bildung am 8. Dezember 2023
Am 8. Dezember lenkt die Deutsche Kinder- und Jugendstiftung seit einigen Jahren den Blick auf chancengerechte Bildung. Zusammen mit der Bertelsmann Stiftung wird in diesem Jahr der Übergang von der Schule in den Beruf in den Mittelpunkt gestellt. Wie junge Menschen die Chancengerechtigkeit unseres Bildungssystems bewerten und wie sie in die eigene berufliche Zukunft blicken, wird im Rahmen einer gemeinsamen Web-Konferenz am 08. Dezember 2023 von 11:00 bis 12:00 Uhr vorgestellt. Die Ergebnisse einer bundesweiten Umfrage werden von Vertreter:innen aus Wissenschaft und Praxis kommentiert. Einzelheiten zum Programm folgen in Kürze. Für die Anmeldung senden Sie bitte eine Mail an chance-ausbildung@bertelsmann-stiftung.de.
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„Jung und chancenlos?“ Clemens Wieland im Interview bei der hessenschau
Längst nicht jedem jungen Menschen gelingt der Weg in eine Berufsausbildung. Die hessenschau hat diese Problematik in ihrer Reihe „Jung und chancenlos“ aufgegriffen. Clemens Wieland erläutert dazu im Interview, wem eine Ausbildungsgarantie helfen könnte, wie sie volkswirtschaftlich zu beurteilen ist und was sonst noch getan werden kann, um Übergänge zu verbessern.
Link zur Doku
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Thema NEETs (=Not in Education, Employment or Training) im rbb24 Inforadio
Junge Menschen, die weder in der Schule, in Ausbildung oder in einem Arbeitsverhältnis sind, können nicht pauschal als Faulenzer bezeichnet werden. Viel häufiger handelt es sich um Jugendliche mit Unterstützungsbedarf. Ausbildungsexpertin Caroline Schnelle war zu diesem Thema beim Inforadio (rbb24) und bei Brandenburg Aktuell (rbb) im Interview.
Zum Beitrag
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Monitor Ausbildungschancen 2023: 3. korrigierte Auflage veröffentlicht
Die 3. Auflage des ‚Monitor Ausbildungschancen – Gesamtbericht Deutschland‘ wurde um die Daten der Pflegeausbildungsstatistik ergänzt. Damit steigt die Zahl der schulischen Auszubildenden in den Ländern Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen und Sachsen-Anhalt. Die entsprechenden Länderberichte des Forschungsinstituts für Bildungs- und Sozialökonomie (FiBS) wurden ebenfalls ergänzt. Die 3., korrigierte Auflage steht ab sofort zum Download zur Verfügung.
Zur Studie
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Dossier "Berufliche Weiterbildung"
In diesem wb-web Dossier wurden Ansätze und Angebote der Beruflichen Weiterbildung aus verschiedenen Perspektiven erschlossen. Insbesondere neue Lernwelten bieten viel Potenzial. Ziel ist es, mit den Beispielen Anregungen für den Einsatz im eigenen Angebot zu geben. Querverweise auf andere Dossiers oder deren Folgen dienen der Ergänzung und Vertiefung.
Link zum Dossier
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Themennetz Feedback
Feedback ist ein unerlässliches Mittel, um Kommunikation erfolgreich zu gestalten. Sei es für die Beratung, sei es vor, während oder nach dem Training, sei es zwischen Lehrenden und Lernenden. Aber für erfolgreiches Feedback gilt es, einige Dinge zu beachten. Das informative Themennetz „Feedback“ von wb-web zeigt, worauf es ankommt, wo es eingesetzt werden kann und welche vielfältigen Methoden und Tools genutzt werden können.
Link zum Themennetz
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Social Media zu den Themen Aus- und Weiterbildung
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Treten Sie in Kontakt mit uns! Wie stehen Sie zum Thema Digitalisierung in der Weiterbildung? Was sind für Sie die wichtigsten Reformen in der beruflichen Bildung? In unserem Blog und auf Facebook finden Sie Beiträge, Informationen und Standpunkte zu diesen Themen. Nutzen Sie die Möglichkeit zur Kommentierung und nehmen Sie Kontakt mit uns auf. Wir freuen uns auf die Diskussion mit Ihnen.
zum Blog: blog.aus-und-weiterbildung.eu und zum Facebookauftritt www.facebook.com/ausundweiterbildung
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